Discapacidad y mercado de trabajo en la Unión Europea

Resumen

El objetivo de este artículo consiste en ofrecer información sobre la relación con la actividad económica de los discapacitados en la Unión Europea utilizando para ello el tercer ciclo (referido a 1996) del Panel de Hogares de la Unión Europea (PHOGUE). El interés se centra tanto en la participación en el mercado de trabajo como en la situación de desempleo. Para ello, en primer lugar se efectúa un análisis descriptivo de las características socio-demográficas del colectivo de discapacitados en comparación con el colectivo de no discapacitados. A continuación, se centra el análisis en las diferencias que existen entre ambos colectivos en cuanto a participación laboral y desempleo. Este análisis se complementa con los resultados de modelos logísticos sobre la probabilidad de participar en el mercado de trabajo y de estar en paro con objeto de comprobar la influencia de la variable de discapacidad una vez que se tienen en cuenta el resto de variables socio-demográficas. Los resultados sugieren que las políticas del mercado de trabajo para los discapacitados deberían considerar principalmente las variables de edad y sexo (que son las más significativamente correlacionadas con la discapacidad) y deberían centrarse más en la falta de participación que en el problema del desempleo